1月18日上午，基层水利特岗生招生培养工作座谈会在我校召开。省水利厅人事处处长宋敏主持会议，学校党委书记常世名、校长王玉成和副校长李付亮出席，学校相关部门（二级学院）负责人与长沙理工大学、湖南农业大学相关负责人员参加会议。

会上，王玉成介绍了学校在培养基层水利特岗生方面的具体做法，重点分享了首届基层水利特岗毕业生扎根基层、在基层实现人生价值的生动事例。长沙理工大学、湖南农业大学与会负责人也对各自学校的培养经验心得进行了汇报交流。常世名代表学校对会议的成功举行表示祝贺，向省水利厅人事处和兄弟院校长期以来给予学校的帮助支持表示诚挚的谢意。他要求学校与会人员深入借鉴兄弟院校好经验好做法，进一步完善学校人才培养方案，提高人才培养质量，建立“一管到底”的育人通道，持续关注特岗毕业生的发展情况，积极为他们提供继续深造、培训学习方面的服务。他希望培养单位与厅人事处进一步强化联系，形成常态化沟通联络机制，共同解决人才培养中的难题，为湖南水利高质量发展选好才、育好才。

宋敏介绍了召开本次座谈的背景和意图。他指出，要以系统思维，从“选育管用”环节一齐发力推进基层水利特岗生的培养。严格招考标准，把好选才关口。突出育人过程，通过思政教育、专业训练、实践历练，淬好火、练好钢。健全严管制度，形成上下贯通、各负其责各履其职的育人机制。做好使用培养，坚持“定向用”、“一线用”、“重点用”，让特岗生们在基层成长成才。他希望各校紧密对标水利高质量发展新形势新要求，持续深化人才培养改革，不断提升基层水利特岗生培养质量，形成亮点多有特色的水利人才队伍建设“湖南经验”。